I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Xây dựng và quản lý bộ máy nhân sự của Phòng. Phân công nhiệm vụ, kiểm tra và đánh giá kết quả thực hiện nhiệm vụ của các nhân sự;
• Phối hợp trong công tác tuyển dụng nhân sự (từ bên ngoài hoặc điều chuyển trong nội bộ) cho bộ phận;
• Xây dựng chính sách kế toán, quy trình kế toán và hệ thống báo cáo áp dụng cho hệ thống Khối SHE;
• Tổ chức công tác kiểm tra, giám sát việc áp dụng quy trình quy định tài chính kế toán nhà nước hiện hành và của Khối SHE tại các đơn vị thành viên;
• Cùng đơn vị xây dựng kế hoạch ngân sách hoạt động cho Khối SHE hàng năm. Kiểm soát việc thực hiện kế hoạch chi phí hoạt động điều hành theo ngân sách phê duyệt;
• Phân tích tài chính kinh doanh hàng tháng và phân tích tài chính định kỳ. Đề xuất giải pháp nâng cao hiệu quả tài chính cho Khối SHE;
• Xây dựng kế hoạch phân bổ nguồn vốn, xác định cơ cấu vốn phù hợp với từng thời kỳ cụ thể; đồng thời phối hợp với Ban tài chính Tập đoàn trong việc xử lý hồ sơ tín dụng của đơn vị;
• Trực tiếp soát xét các hồ sơ chi phí và thanh toán trước khi trình Tổng giám đốc phê duyệt;
• Kiểm soát công tác kê khai, thực hiện đầy đủ nghĩa vụ vụ thuế với ngân sách nhà nước và các loại phải nộp khác cho nhà nước;
• Đầu mối làm việc với các cơ quan chức năng trong công tác thanh tra, kiểm tra, kiểm toán,…và cơ quan kiểm soát nội bộ trong tập đoàn;
• Phối hợp với kế toán trưởng các đơn vị thành viên/đại diện chủ đầu tư phụ trách tài chính trong công tác quản lý kế toán tài chính tại các công ty thành viên, khu vui chơi và các khách sạn thuê quản lý. Cập nhật chính sách mới và hướng dẫn công tác kế toán, thuế đến các đơn vị thuộc Khối;
• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Giám đốc Tài chính.

II. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Tài chính kế toán, các chuyên ngành có liên quan...
• Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các Công ty/ Tập đoàn có quy mô doanh thu lớn;
• Thành thạo tin học văn phòng;
• Có các chứng chỉ chuyên môn/ chứng chỉ Kế toán trưởng hoặc tương đương;
• Có khả năng giao tiếp tiếng Anh phục vụ công việc;
• Kĩ năng giao tiếp và lãnh đạo tốt;
• Tích cực, chủ động, có trách nhiệm trong công việc.

III. QUYỀN LỢI