I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Triển khai và vận hành các hoạt động kinh doanh trên nền tảng số (website, app, OTA, nền tảng đối tác, social commerce…);
• Phối hợp với các đơn vị liên quan (Marketing, Công nghệ, Vận hành, Đối tác…) nhằm tối ưu hành trình khách hàng, gia tăng doanh thu và hiệu quả kênh số;
• Theo dõi, phân tích và đánh giá hiệu quả kinh doanh các kênh số; đề xuất giải pháp cải thiện doanh thu, tỷ lệ chuyển đổi và trải nghiệm khách hàng;
• Tham gia xây dựng chính sách kinh doanh, giá bán, chương trình ưu đãi/khuyến mại trên các nền tảng số;
• Làm việc với đối tác công nghệ, nền tảng số để mở rộng kênh bán và cơ hội hợp tác;
• Đối với vị trí Chuyên viên Cấp cao: tham gia dẫn dắt các dự án kinh doanh số trọng điểm, hỗ trợ định hướng và nâng cao năng lực cho đội ngũ khi cần.

II. YÊU CẦU

• Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành: Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Marketing, Thương mại điện tử, Công nghệ thông tin hoặc lĩnh vực liên quan;
• Có từ 3 - 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh số / thương mại điện tử / digital sales / vận hành kênh số;
• Có kiến thức về mô hình kinh doanh số, hành vi khách hàng trực tuyến và các chỉ số kinh doanh cơ bản;
• Kỹ năng phân tích số liệu, tư duy logic, định hướng kết quả;
• Chủ động, trách nhiệm cao; có khả năng phối hợp và làm việc đa phòng ban;
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong các lĩnh vực dịch vụ, bán lẻ, du lịch – nghỉ dưỡng, giải trí hoặc làm việc với các nền tảng OTA, app, CRM.

III. QUYỀN LỢI

Khối Giải trí Nghỉ dưỡng (SHE) trực thuộc Tập đoàn Sun Group với môi trường vô cùng năng động, chuyên nghiệp và phát triển không ngừng với nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp. Đến với SHE, người lao động sẽ được hưởng những quyền lợi như:

• Hưởng mức lương hấp dẫn kèm theo các phụ cấp ăn ca, hỗ trợ nhà ở (dành cho CBNV ngoài địa phương);
• Lương tháng 13 và thưởng cuối năm theo thành tích công việc;
• Thưởng hiệu quả kinh doanh hàng tháng;
• Tham gia bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật và quyền lợi bảo hiểm sức khỏe Suncare;
• Được ưu đãi đặc biệt khi sử dụng dịch vụ tại các Khu vui chơi, giải trí nghỉ dưỡng cho bản thân và gia đình theo chế độ dành cho CBNV;
• Được đào tạo nâng cao nghiệp vụ liên tục;
• Có chính sách “An cư lạc nghiệp” - cấp căn hộ thương mại (100% giá trị) đối với cán bộ nhân viên có thâm niên.