I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Thiết kế & sản xuất ấn phẩm truyền thông

- Thiết kế ấn phẩm truyền thông bên ngoài trên đa nền tảng (mạng xã hội, website tuyển dụng,...): KV, banner, poster, bài đăng tuyển dụng… để hỗ trợ công tác tuyển dụng và xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng (employer branding)

- Thiết kế các ấn phẩm truyền thông nội bộ: poster, banner, infographic, slide, email template,...

- Tổng hợp, lưu trữ và quản lý file thiết kế theo đúng quy chuẩn.

2. Hỗ trợ vận hành truyền thông

- Theo dõi, hỗ trợ và chăm sóc tương tác trên các nền tảng truyền thông theo phân công.

- Hỗ trợ triển khai các chiến dịch online (chạy các bài đăng truyền thông, triển khai email marketing,…) và offline (job fair, kết nối đối tác,…).

3. Hỗ trợ công tác hành chính & báo cáo cho các hoạt động liên quan đến employer branding

II. YÊU CẦU

- Sinh viên năm 3–4 hoặc mới tốt nghiệp các ngành: Thiết kế đồ họa, Truyền thông, Marketing hoặc các ngành liên quan.

- Sử dụng tốt các công cụ thiết kế: Canva, Photoshop, Illustrator,... (biết Capcut là lợi thế).

- Có tư duy thẩm mỹ tốt, sáng tạo và khả năng hiện thực hóa ý tưởng.

- Chủ động, trách nhiệm, tinh thần học hỏi cao và có khả năng làm việc nhóm.

- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thiết kế cho các campaign tuyển dụng, đặc biệt chương trình tài năng trẻ.

- Sẵn sàng hỗ trợ sự kiện khi cần.

III. QUYỀN LỢI

- Được đào tạo, hướng dẫn trực tiếp từ các chuyên gia trong ngành.

- Phát triển chuyên môn và kỹ năng văn phòng.

- Cơ hội làm việc tại 1 trong những Tập đoàn lớn nhất Việt Nam với môi trường làm việc chuyên nghiệp, đa dạng và gắn kết.

- Cơ hội mở rộng mạng lưới quan hệ trong và ngoài nước ở nhiều lĩnh vực.